POLITICA DELLA QUALITÀ

Quality starts with teamwork and ends with customer satisfaction.

La qualità inizia con il lavoro di squadra e finisce con la soddisfazione del cliente.

Ci siamo anche posti degli obiettivi per costruire, mantenere e migliorare l’ambiente. Dipendenti motivati sono una garanzia per il raggiungimento degli obiettivi prefissati. Pertanto, abbiamo fissato questi compiti come obiettivo fondamentale della politica di gestione:

  • la nostra politica commerciale è incentrata sulla mediazione e la vendita di prodotti di alta qualità e rispettosi dell’ambiente su ordinazione, che otteniamo attraverso un’attenta analisi delle materie prime in entrata, la selezione delle tecnologie più adatte e una produzione precisa,
  • la qualità dei prodotti della nostra gamma è adattata alle esigenze del mercato al fine di soddisfare o superare le esigenze e le aspettative di tutte le parti interessate,
  • vendiamo prodotti ecologici e senza difetti, frutto di una produzione precisa, di un’ispezione e di un’azione rapida in caso di deviazioni,
  • costruiamo partnership reciprocamente vantaggiose con i fornitori basate sul rispetto e la fiducia reciproci,
  • adattiamo i processi di vendita ai requisiti di mercato, alle leggi e alle norme. Li monitoriamo per individuare i difetti in tempo prima che mettano in pericolo l’utente o l’ambiente,
  • usiamo le risorse naturali in modo saggio,
  • impegniamo ogni dipendente a lavorare in qualità e a rispettare i requisiti (legali e di altro tipo), e ad avere un atteggiamento appropriato nei confronti dell’ambiente,
  • raggiungiamo la competitività dell’azienda adattandoci rapidamente e rispondendo alle esigenze dei clienti, indipendentemente dalla quantità e dal valore degli affari. Il nostro vantaggio sta principalmente nella fornitura di requisiti speciali,
  • rivediamo regolarmente il livello di qualità e implementiamo misure preventive e di gestione e ci impegniamo nel miglioramento continuo del sistema di gestione,
  • abbiamo a cuore la soddisfazione dei dipendenti e tutti i dipendenti rispettano gli elementi prescritti e accettati del sistema di gestione. La direzione comunica regolarmente con i dipendenti dell’azienda e li forma.

Obiettivi del sistema di gestione

Gli obiettivi del sistema di gestione a livello aziendale sono fissati per tutte le funzioni e i processi chiave. Stabiliamo gli obiettivi in modo che siano misurabili e raggiungibili. Il monitoraggio del raggiungimento dei singoli obiettivi viene effettuato tramite controlli e, a seconda del risultato intermedio, vengono avviate delle misure.

• Soddisfare le aspettative delle parti interessate, compresi i dipendenti,
• soddisfare gli standard,
• assicurare la competitività dei prezzi,
• consegnare in condizioni che garantiscano il successo aziendale,
• garantire un lavoro sicuro e pulito,
• lavorare secondo i principi dello sviluppo sostenibile,
• rispettare i requisiti della legge applicabile,
• assicurare un uso economico delle risorse,
• mantenere il livello di conoscenza tecnologica.

La politica è a disposizione di tutti coloro che sono coinvolti nelle nostre attività. È disponibile al pubblico sul sito web dell’azienda e può essere fornita su richiesta.
La direzione si impegna quindi a migliorare costantemente il nostro atteggiamento verso l’ambiente e a prevenirne l’inquinamento, e si sforza di creare le condizioni per realizzare gli obiettivi fondamentali stabiliti.

Bovec, il 23.10.2021

Direttore

Etvin Berginc

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